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评聘合一工作总结
"      为把本次"评聘合一"工作做好,把教职工的切身利益落实好,我们董家乡中心校在县教育局的正确领导下 ,在聘委会的努力工作下,顺利完成了"评聘合一"工作,并达到了职工满意和认可,现将我们的工作总结如下:
      一、认真安排、精心组织。
在县动员会后,我们便立即行动起来,抓紧时间、紧急动员,先后召开了三次会议。于7月24日上午8:30召开了各校领导及教师代表大会,传达了县会议精神,制定了工作方案和实施细则,并投票选出了聘委会成员,成立了组织;7月24日下午1:30,召开了聘委会会议,对"评聘合一"的各项赋分标准及加分项目做了具体细致的规定,并制定了竞聘演讲的评分标准;7月25日召开了全体教师大会,会上国校长做了动员讲话,传达了县政府文件,通过了实施方案、细则及工作安排和实施意见。
      二、严格要求、实事求是。
为了使这次评聘工作不走过场、不搞形式。我们在每次的会议上都进行了严格的要求,特别是聘委会成员更应该做到严以律己、宽以待人、坚持原则、一视同仁,决不允许弄虚作假、营私舞弊,以权谋私。在严格要求的同时,我们做到了"三个到位"和"三个实"。
      三个到位:一是认识到位,这次活动涉及到了职工的切身利益,决不能马马虎虎、文过饰非 、浑水摸鱼。我们利用教职工大会,带领 全体教师认真学习县政府文件,反复讲解,统一了职工的思想,认清了此次的评聘的意义和目的,达到了思想上的共识。
二是工作到位,为了使评聘工作真正做到公正、公平、合理。我认真研究了县里的方案和政府文件,为了使各项赋分更准确、更实际。我们特别到外镇,找来了2006年的赋分标准作以参考。结合我们自己的实际情况,制定了符合我乡具体情况的评聘方案和实施细则,由于方案和细则具有一定的操作性和严密性,所以使我们的评聘工作顺利的完成。
三是宣传到位,此项工作不同于其它工作,是涉及到职工 切身利益的大事。因此,要做到广泛的宣传,人人皆知。除了三个会议上的宣传和讲解外,我们还要求以校为单位,认真学习文件,同时还广泛征求教师的意见和建议。使全体教师的思想都统一到县政府的两个文件上来,都能够以正确的心态,积极的态度对待评聘工作。
      三个实是:一是各项工作落得实,从开始到结束,我们的每项工作都按照实事求是的原则,认真安排、认真组织,对每个细节都做到了周密考虑 。所以每位竞聘教师都非常满意。
二是各项赋分核定的实,每一分都决定着一个竞聘者的命运。因此,在赋分和核分过程中,我们本着有则加无则免的原则。无印象分、人情分、面子分。做到公平、公正、公开,提倡阳光工程,增加透明度,不搞暗箱操作,使竞聘教师心服口服,外带心悦诚服。
三是结果实,由于我们严格遵照实事,不搞半点特殊。因此,竞聘的结果和人选也经得起推敲,经公示三天,无任何反映,全部上报。
      总之,由于我们工作认真、安排得当、考虑周密、作风严谨,加之有教育局的正确领导。我们的工作取得了突破性的进展,评聘工作得以圆满成功。

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