"我们×××中心校所辖八所村小；有教学班51个；教师90人；大专学历72人，占教师总人数的80％，本科学历14人，占教师总人数16％，中师学历4人，占教师总人数的4％，学历达标率100％；学校占地面积10000平方米。
一直以来，我们学校都非常重视县教育局督导室对学校的督导评估检查，认真贯彻落实《吉林省普通小学督导评估体系？，严格执行A级标准，确保工作有章可循、有的放矢，我们做到了四到位。
1、认识到位
年初，我们就先后召开了支部会、班子会、各校领导和全体教师会，认真学习《督导评估体系》，确定执行A级标准，研究布置具体工作，引导教师转变教育观念，积极推进素质教育。
2、组织到位
成立了各个专项领导小组，一把校长亲自挂帅位组长，各分管领导为副组长，做到项项工作有人管，形成一把校长亲自抓，中层领导具体抓，村小领导配合抓的格局。
3、措施到位
做到制度健全、措施得力，形成制约机制。除了上级下发的有关制度外，我们还自行制定了一些制度、措施、规范等，以达到进一步规范办学行为的目的，如《课外活动常规》、《学生安全十知道》、《道德三字经》、《廉政建设十不准》等。
4、工作到位
我一贯主张：工作必须脚踏实地、雷厉风行、立竿见影。所以我要求我们教师必须务实，要以扎实的工作、用详实的材料积累来迎接领导检查，不搞突击迎检。
各位领导，为了不长篇累读，下面我把我们学校各项工作的开展情况简要的向各位领导做以汇报：
一、办学方向
1、全面贯彻党的教育方针，转变教育观念，积极推进素质教育。
改变原有的陈旧的教学模式，树立符合现代化教育思想的校风、校训；树立"勤学、苦学、乐学、善学"的学风，提倡"爱心、悉心、热心、专心"的教风。